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Implications of Differential Job Perceptions

Implications of Differential Job Perceptions

ROBERT DUBIN; LYMAN W. PORTER; EUGENE F. STONE; JOSEPH E. CHAMPOUX

作者ROBERT DUBIN; LYMAN W. PORTER; EUGENE F. STONE; JOSEPH E. CHAMPOUX
卷第13卷
期第3期
印刷ISSN0019-8676
电子ISSN1468-232X
文件大小549.04KB
发表时间1974
DOI10.1111/j.1468-232x.1974.tb00582.x
页码265-273

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